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宋爱洁：七旬老太太的亿元企业
07.14 -
杨相寿：努力很重要 机遇更重要 [图片]
07.09 -
鼎好姜惠平：依靠前瞻取胜 凭借服务创优
07.08 -
刘小东：创业制胜在于找准方向 更需坚持 [图片]
06.30 -
壮大老字号需要全社会合力
06.29 -
眼视光专业的学生被提前“预定”
06.01 -
山东宝明斋眼镜店加快人才培养
05.19 -
老字号招聘英语作为必要条件
05.18 -
良好的人才机制打造基业长青
03.03 -
多家老字号缺乏专业药膳人才
03.03 -
外资人才的介入有利于老字号发展
03.03 -
“老字号”里的年轻人
03.03 -
老字号发展应避免人才技艺的流失
03.03 -
人才流失严重 “老字号”面临挑战
03.03 -
老字号需创新 却无法高薪聘请人才
03.03 -
孟亚波：引进人才让老字号插上连锁的翅膀
03.03 -
老字号企业人才危机与应对
03.03 -
为发展中华老字号注入新鲜血液
03.03 -
敢于尝鲜、锐意进取的“祥文化”
03.02 -
工艺与高素质人才 使老字号品牌丰满
03.02 -
吸纳新人才老字号不断创新“重出江湖”
03.02 -
中小老字号引新人才做好品牌
03.02 -
东阿阿胶急解“人才”、“药材”之渴
03.02 -
清华池的十年守望：专业人才的关怀和培养
03.02 -
老字号：人才与方法，管理与运营都需提高
03.02 -
三家老字号资源与人才共享
03.02 -
政府配置人才助振兴“老字号”
03.02 -
人才断层 众老字号无法传承
03.02 -
沈阳定期举办老字号专场人才交流会
03.02 -
“复活”老字号引进高层次人才
03.02 -
六味斋贯彻科教兴国和人才兴国战略
03.02 -
张贵保：传统工艺不断失传,专门人才流失严重
03.02 -
“老字号”硬培柔引人才生机勃发
03.02 -
中华老字号扩大内需、扩大就业倡议书
02.16 -
36项“非遗”首次进校园 为老字号“拢”人才
02.16
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